非北京注册公司能在北京交社保(在北京注册公司孩子可以在北京上学吗)

非北京户籍可以在北京办理社保吗？

在北京缴纳社保跟北京户籍没有关系，有北京户籍的人可以缴纳，没有北京户籍的人也可以缴纳。

如果你在北京工作，你所在的公司或者单位，就必须给你依法缴纳社保，跟你是否有北京户籍没有关系。

关于外地公司在北京上社保的问题

如果你有工作，可以有公司办理，如果没有工作是不可以办理的。或者找代办社保的公司来做！

北京居民上社保可由单位统一来做，如果没有单位的话，自己在所在区的社保中心进行咨询，社保分低中高三档交费，每年交费都会根据全市的社平工资情况进行不停的调整，只要居民的工资在涨，社保的交费也一定每年都涨，平均大约每年递增5-15%。详情请咨询当地区社保中心。

外地人在北京没有固定工作，不能在北京上社保，因为户籍不在北京。

如果是外地城镇户口，可回当地办理相关社保手续，若是外地农村户口，不能办理社保。

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公司外地注册可以给北京员工上社保吗

公司应该在其注册地的社保局 办理社保缴纳手续，有分支机构在外地的，分支机构应该在当地 办理社保缴纳手续。公司外地注册可以给北京员工上社保吗？

近来有很多人问我外地的企业如何给北京员工上社保，这里要说明一个背景，现在很多企业在异地注册但又在北京、上海等大城市开展业务，可能在注册地有税收优惠及政府扶持，但在各个地方的员工社保却成了大问题，现在通常的解决方法无外乎有两种，一、把社保钱给个人了,让个人自己去上。二、在当地走劳务派遣，把员工做成派遣工派遣到公司工作。第一种方法的缺点是：企业风险很大，因为视同于没有给员工上社保，出事就要补缴并缴纳滞纳金。第二种方法可行但费用一般来讲相对较贵，而且有些员工比较抵触劳务派遣工。

经过仔细研究我发现中国四达全国联盟中的异地委托是可以满足这个缺口的，它相当于将对方公司员工发入社保大户中操作，只外包社保关系，公司自己保留劳动关系，人事关系可外包也可以不包。很简单的解决了这个问题。可以的。

用人单位缴纳社会保险的总原则：

用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件；

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记；

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费；

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人；

用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额，缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

不是北京人没有北京工作能交社保吗

非户口所在地个人不能缴纳社保。北京社保缴纳主要分为两大类人，第一是北京本地人（北京户口）；第二是外地人（非京籍户口）

能不能贷款取决于个人很多因素的。

第一，本人要有稳定的工作；

第二，本人要有资产抵押；

第三，本人的信用没有不良记录。

当然更重要的是，你以前要有很多money，你以前没有money，银行不会相信你有钱，你有还款能力！可以，可以找当地社保局交，有条件限制的话可以问问代理机构人人保。

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